Sistema di misurazione e di valutazione della performance

Le amministrazioni pubbliche valutano annualmente la performance organizzativa e individuale. A tale fine adottano con apposito provvedimento il Sistema di misurazione e valutazione della performance ( art. 7 D.Lgs 150/2009). 

Sistema di misurazione e valutazione della performance dei dipendenti, dei responsabili di servizio (PO/AP) e dei dirigenti e Sistema di misurazione e valutazione della performance del Direttore Generale e del Segretario Generale

•  Decreto Sindaco metropolitano Rep. Gen. 175/2023 del 13 luglio 2023 (Formato PDF - 2144 KB).

Titolo del Regolamento degli Uffici e dei Servizi dedicato al sistema di gestione della performance

• Consulta il Titolo V del Regolamento degli Uffici e dei Servizi dedicato al sistema di gestione della performance (da art. 50 ad art. 76) (Formato PDF - 721 KB).